課題開題報(bào)告作為晉升職稱材料有用嗎

分類：課題研究 發(fā)表時(shí)間：2019-02-22 15:12 瀏覽量：

　　課題開題報(bào)告作為晉升職稱材料有用嗎?用于晉升職稱的課題，是要求有科研成果的，而判斷有無科研成果的材料，是課題結(jié)題證書，而非課題開題報(bào)告。所以只有課題開題報(bào)告還不足以判斷該課題是否對(duì)晉升職稱有用，即只有課題開題報(bào)告作為晉升職稱材料是無用的。

　　評(píng)職稱課題是要經(jīng)過課題申報(bào)、課題立項(xiàng)、課題開題、課題實(shí)施和課題結(jié)題的。而只有結(jié)題的課題，才會(huì)拿到課題結(jié)題證書。課題開題報(bào)告是課題開題階段中所要做的工作，即課題開題報(bào)告有了，不代表課題已經(jīng)結(jié)題，一旦課題研究中遇到了難以解決的問題，在短期內(nèi)無法解決，就需要申請(qǐng)課題延期，而在延期時(shí)間內(nèi)，依舊未能完成課題研究，則意味著課題研究失敗，是不能作為評(píng)職稱認(rèn)可的課題材料的。

　　當(dāng)用課題評(píng)職稱時(shí)，我們要了解自己需要什么樣的課題才能拿到職稱加分，這樣就可以排除一些干擾因素，清晰的判斷這樣的課題有用，哪有的課題無用。一般來說判斷評(píng)職稱課題有無用，就要從課題級(jí)別、課題作者位置和課題結(jié)題證書幾個(gè)方面來考慮分析。若發(fā)現(xiàn)一時(shí)半會(huì)找不到合適的課題申報(bào)，但評(píng)職稱的時(shí)間不等人，則可以考慮用課題署名轉(zhuǎn)讓的方法來拿到。

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