分類:著作出版 發(fā)表時間:2019-04-08 14:23 瀏覽量:
出版專著是可以評職稱的,任意出版的一本專著都能起到評職稱的作用嗎?當(dāng)然不是。參評人想要獲得專著的職稱加分,必須了解自己晉升職稱單位對出版專著的界定,按照界定要求出版專著才有效。以下是評職稱專著要求,僅供參考。
評職稱專著要求之一是公開出版。公開出版是評任何職稱等級,出版專著都必須瞞住的基本條件,若來公開出版都不能保證,哪怕其他條件符合職稱要求也起不到加分的作用。對于評職稱來說,正式公開出版專著,我們常采用的辦法是自費出版或參編出版,兩者都需要在出版公司幫助下才能完成。
評職稱專著要求之二是作者的位置和編寫字?jǐn)?shù)。一本專著中可安排的作者位置有多種選擇,當(dāng)獨著出版時,只能安排一個作者位置,是獨立作者。當(dāng)合著出版時,可安排的作者位置有三個,分別是第一作者、第二作者和第三作者。不同的作者位置,編寫的字?jǐn)?shù)不同,評的職稱等級不同。通常來說評的職稱等級越高,對作者位置要求更靠前,且獨立作者的價值比第一作者更高,編寫字?jǐn)?shù)從幾萬字到十幾萬字之間不等。
評職稱專著要求之三是專著要符合評職稱的時間界限。自費出版專著大概需要3-6個月左右,參編出版專著大概需要1-2個月左右。而評職稱也是有時間的,需要參評人根據(jù)評職稱的時間,選擇投稿出版專著的時間。
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文章名稱:評職稱專著要求
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