分類:著作出版 發(fā)表時間:2018-08-07 17:20 瀏覽量:
晉職稱有不同的職稱等級,出版的著作也有不同的方向、不同的作者位置等,既然有不同,那就不能保證出版的每一本著作都可以在評職稱時可用,最起碼要滿足對應(yīng)職稱的具體要求。那么,晉職稱什么樣的著作能用?
晉職稱出版著作,需要滿足的條件并非唯一,包括出版著作的專業(yè)方向、選擇的出版社等級、出版著作所用的時間,擔(dān)任著作作者的位置以及編寫的字?jǐn)?shù)等等,都會成為評審單位考核的關(guān)鍵點。
首先:晉職稱著作必須是公開出版的。著作出版可以公開出版,也可以非公開出版。非公開出版的著作相當(dāng)于非正規(guī)出版,準(zhǔn)備好書稿直接找印刷廠印刷就可以完成的。這樣的著作因為沒有書號,沒有經(jīng)過出版社,所以不具備定價銷售的資格,也不被評審單位認(rèn)可,通常用于內(nèi)部交流使用材料的出版。而公開出版就要確定選擇的出版以及申請的書號類型。在出版社等級選擇上,一是要符合職稱文件的要求,是省級以上出版社,還是百佳出版社等。二是具體選擇哪一家出版社,可以先投稿出版公司,由投稿公司來推薦。在書號類型選擇上,單位出版的著作以申請單書號為主。
其次:晉職稱著作要滿足作者位置和編寫字?jǐn)?shù),作者位置包括第一作者、第二作者、第三作者,作者位置越靠前,參編字?jǐn)?shù)越多。能評的職稱等級越高,這一點要根據(jù)評的職稱等級要求選擇。
最后:成功出版的著作才能用于評職稱,而且評職稱著作出版是需要時間的,一定要在評職稱時間截止前成功遞交出版的著作材料。
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文章名稱:晉職稱什么樣的著作能用
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