分類：著作出版 發(fā)表時間：2017-12-25 16:15 瀏覽量：
晉職為什么需要出版專著
評職稱采用的是評分制度，把評職稱的條件量化為分值的形式，到時候?qū)己艘筮M(jìn)行打分，最終總分高的，有著優(yōu)先晉職的機(jī)會。但這與著作有什么關(guān)系。晉職為什么需要出版專著?
專著是評職稱的一個考核標(biāo)準(zhǔn)。目前晉職考核，增加不少新的加分項(xiàng)，其中專著就是其中的一個，既然專著能為評職稱加分，我們就沒有必要白白浪費(fèi)該分的理由，所以努力爭取獲得專著進(jìn)行加分是必須的。另外，專著對評職稱的作用并不比低，而且相對起發(fā)表的難度來說，操作專著出版更容易，且專著存留以及版權(quán)時間長，用處更大。撰寫難度有多大，想必大家都有體會，光查重這一項(xiàng)就非常嚴(yán)格，更別說發(fā)表核心的時間了。最后評職稱專著出版，選擇專著申報(bào)作者出版的話，一般需要1-2個月左右即可拿到專著出版的樣本。這就是晉職選專著出版的原因所在。
晉職專著如何出版?第一步，找正規(guī)的出版公司，商定出版的事宜，告知自己對所需專著的要求;第二步，出版公司根據(jù)現(xiàn)有的征集專著作者的資源，選出最合適的供評職人員選擇;第三步，支付一定的費(fèi)用;專著申報(bào)作者的位置越靠前，費(fèi)用越高。第四步，辦理相關(guān)手續(xù)，并申請書號。第五步，設(shè)計(jì)排版，印刷出版，郵寄樣本給作者評職稱用。
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